Prenumerera
Genom att ange er mailadress nedan accepterar ni att få marknadsföringsmail av oss
Lediga tjänster
Utforska de senaste möjligheterna från ledande arbetsgivare i Sverige
Specialpedagog till Stenkulan och Sjöviks förskolor
Lerums kommun
Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog.
Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren.
Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder.
Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat.
Dagens Samhälle har dessutom nyligen utsett Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap.
Vi är numera en Superkommun!
Nu söker vi en specialpedagog till Stenkulans förskolor och förskolan i Sjövik bestående av tre förskolor och kommunens dagbarnvårdare.
Tjänsten är förlagd till tre dagar i veckan och är på 60%.
Specialpedagogens arbete på våra enheter syftar till att främja hälsa och utveckling hos alla barn med extra fokus på barn i behov av särskilt stöd.
Uppdraget som specialpedagog utformas utifrån ett främjande, förebyggande och åtgärdande arbetssätt för våra förskolor.
Vid enheten i Sjövik driver vi ett tydligt språkligt fokus i utbildningen.
Här blir din roll central i att stödja pedagogerna att utveckla en språkligt stimulerande miljö som inkluderar alla barn, oavsett förutsättningar.
Vid enheten i Stenkullen arbetar vi med stort fokus på relationer i syfte att skapa trygg omsorg, lärande och utveckling där du också driver och har stort ansvar för enhetens likabehandlingsarbete.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Som specialpedagog förväntas du vara på plats på förskolorna, vara närvarande och delaktig för att bekräfta, stödja och utmana pedagogernas arbetssätt och metoder i utbildningen.
Du handleder pedagogerna i arbetet med att utveckla och skapa tillgängliga lärmiljöer och arbetar med tidiga insatser i samverkan med pedagogerna.
Du deltar i arbetet med övergångar inom förskolan och mellan skolformerna.
I arbetet har du ett särskilt ansvar för överlämningar för barn i behov av särskilt stöd.
En framgångsfaktor i ditt arbete är din förmåga att bygga förtroendefulla relationer med vårdnadshavare.
Du förväntas ha ett nära samarbete med hemmen och samverka aktivt med vår förskolesocionom för att skapa en helhetssyn kring barnens bästa.
I ditt uppdrag ingår även att samverka med andra verksamheter och professioner.
Du har erfarenhet av att formulera strukturerade och adekvata handlingsplaner och genomför pedagogiska kartläggningar.
Stor vikt läggs vid systematisk dokumentation av dessa processer i våra ärendesystem där du följer upp, utvärderar och analyserar insatser.
Detta arbete sker i nära samarbete med pedagoger och vårdnadshavare.
Som specialpedagog hos oss verkar du för att:
• Arbetet utgår från Lerums och enheternas barn- och elevhälsoplan.
• Ta ansvar för att arbeta mot utbildningens övergripande mål; vision, verksamhetsidé.
• Vara lyhörd för våra enheters olika profiler och inriktningar, samt ha förmåga att anpassa ditt specialpedagogiska stöd efter respektive verksamhets unika behov.
• Ett inkluderande förhållningssätt sker i syfte att stärka barns känsla av tillhörighet och sammanhang.
• Främja gott samarbete och du tar ansvar för att bidra med din kompetens samt kompetensutvecklar pedagoger utifrån din spetskompetens.
• Samverka med enheternas utvecklingsledare, pedagogista och socionom.
• Hålla dig uppdaterad inom ditt specialområde och anpassar dig till nya eller förändrade krav och förutsättningar.
• Tillägna dig aktuell forsknings- och utvecklingsarbete.
Vi erbjuder dig:
En arbetsplats med engagerade och kompetenta medarbetare.
Vi är måna om varandra och arbetar för att skapa en arbetsplats där alla trivs och kan bli sitt bästa jag.
Som specialpedagog hos oss får du även stöd från kommunens centrala enKVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad specialpedagog, gärna med spetskompetens inom förskolans likabehandlingsarbete, NPF och språkutvecklande arbetssätt.
Vi ställer krav på att du har erfarenhet av arbete inom förskolan som både specialpedagog och förskollärare.
Du har god förmåga att samarbeta och kan skapa professionella och förtroendegivande relationer, är flexibel, har god initiativ- och problemlösningsförmåga.
Detta visar sig bland annat genom att du är inlyssnande, empatisk och driver arbetet tydligt och med ett respektfullt arbetssätt.
Det är av stor vikt att du arbetar för hög grad av likvärdighet och är bra på att skapa goda relationer till barn, vårdnadshavare och kollegor.
Ditt intresse för samverkan med andra professioner ses som en viktig tillgång.
Stor vikt kommer att läggas vid den personliga lämpligheten.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Arbetstid: Dagtid.
Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030.
Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt.
Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling.
Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid.
Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag, personalvårdsprogram och arbetskläder.
Läs mer om våra personalförmåner här: https://lerum.se/dina-formaner
Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat.
Med hänvisning till Lag SFS 2000:873 måste den som erbjuds tjänsten uppvisa utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan upprättas.
Tjänsten kan komma att tillsättas utifrån erfordliga beslut och rekrytering kan komma att ske löpande.
Tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum
Varmt välkommen med din ansökan!
Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda.
Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren.
Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder.
Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat.
Dagens Samhälle har dessutom nyligen utsett Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap.
Vi är numera en Superkommun!
Nu söker vi en specialpedagog till Stenkulans förskolor och förskolan i Sjövik bestående av tre förskolor och kommunens dagbarnvårdare.
Tjänsten är förlagd till tre dagar i veckan och är på 60%.
Specialpedagogens arbete på våra enheter syftar till att främja hälsa och utveckling hos alla barn med extra fokus på barn i behov av särskilt stöd.
Uppdraget som specialpedagog utformas utifrån ett främjande, förebyggande och åtgärdande arbetssätt för våra förskolor.
Vid enheten i Sjövik driver vi ett tydligt språkligt fokus i utbildningen.
Här blir din roll central i att stödja pedagogerna att utveckla en språkligt stimulerande miljö som inkluderar alla barn, oavsett förutsättningar.
Vid enheten i Stenkullen arbetar vi med stort fokus på relationer i syfte att skapa trygg omsorg, lärande och utveckling där du också driver och har stort ansvar för enhetens likabehandlingsarbete.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Som specialpedagog förväntas du vara på plats på förskolorna, vara närvarande och delaktig för att bekräfta, stödja och utmana pedagogernas arbetssätt och metoder i utbildningen.
Du handleder pedagogerna i arbetet med att utveckla och skapa tillgängliga lärmiljöer och arbetar med tidiga insatser i samverkan med pedagogerna.
Du deltar i arbetet med övergångar inom förskolan och mellan skolformerna.
I arbetet har du ett särskilt ansvar för överlämningar för barn i behov av särskilt stöd.
En framgångsfaktor i ditt arbete är din förmåga att bygga förtroendefulla relationer med vårdnadshavare.
Du förväntas ha ett nära samarbete med hemmen och samverka aktivt med vår förskolesocionom för att skapa en helhetssyn kring barnens bästa.
I ditt uppdrag ingår även att samverka med andra verksamheter och professioner.
Du har erfarenhet av att formulera strukturerade och adekvata handlingsplaner och genomför pedagogiska kartläggningar.
Stor vikt läggs vid systematisk dokumentation av dessa processer i våra ärendesystem där du följer upp, utvärderar och analyserar insatser.
Detta arbete sker i nära samarbete med pedagoger och vårdnadshavare.
Som specialpedagog hos oss verkar du för att:
• Arbetet utgår från Lerums och enheternas barn- och elevhälsoplan.
• Ta ansvar för att arbeta mot utbildningens övergripande mål; vision, verksamhetsidé.
• Vara lyhörd för våra enheters olika profiler och inriktningar, samt ha förmåga att anpassa ditt specialpedagogiska stöd efter respektive verksamhets unika behov.
• Ett inkluderande förhållningssätt sker i syfte att stärka barns känsla av tillhörighet och sammanhang.
• Främja gott samarbete och du tar ansvar för att bidra med din kompetens samt kompetensutvecklar pedagoger utifrån din spetskompetens.
• Samverka med enheternas utvecklingsledare, pedagogista och socionom.
• Hålla dig uppdaterad inom ditt specialområde och anpassar dig till nya eller förändrade krav och förutsättningar.
• Tillägna dig aktuell forsknings- och utvecklingsarbete.
Vi erbjuder dig:
En arbetsplats med engagerade och kompetenta medarbetare.
Vi är måna om varandra och arbetar för att skapa en arbetsplats där alla trivs och kan bli sitt bästa jag.
Som specialpedagog hos oss får du även stöd från kommunens centrala enKVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad specialpedagog, gärna med spetskompetens inom förskolans likabehandlingsarbete, NPF och språkutvecklande arbetssätt.
Vi ställer krav på att du har erfarenhet av arbete inom förskolan som både specialpedagog och förskollärare.
Du har god förmåga att samarbeta och kan skapa professionella och förtroendegivande relationer, är flexibel, har god initiativ- och problemlösningsförmåga.
Detta visar sig bland annat genom att du är inlyssnande, empatisk och driver arbetet tydligt och med ett respektfullt arbetssätt.
Det är av stor vikt att du arbetar för hög grad av likvärdighet och är bra på att skapa goda relationer till barn, vårdnadshavare och kollegor.
Ditt intresse för samverkan med andra professioner ses som en viktig tillgång.
Stor vikt kommer att läggas vid den personliga lämpligheten.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Arbetstid: Dagtid.
Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030.
Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt.
Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling.
Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid.
Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag, personalvårdsprogram och arbetskläder.
Läs mer om våra personalförmåner här: https://lerum.se/dina-formaner
Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat.
Med hänvisning till Lag SFS 2000:873 måste den som erbjuds tjänsten uppvisa utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan upprättas.
Tjänsten kan komma att tillsättas utifrån erfordliga beslut och rekrytering kan komma att ske löpande.
Tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum
Varmt välkommen med din ansökan!
Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda.
Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.