Spørsmålet er nok, hva er det vi ikke gjør? For med en jobb i hjemmesykepleien får du brukt alle sider av kompetansen din – og du får en arbeidshverdag der ingen dag er lik den forrige.
Du jobber med et bredt spekter av ulike diagnoser, som demens, palliasjon, rehabilitering, psykiatri, kreft, diabetes og ernæringsutfordringer.
Du må løse mange problemstillinger, både praktiske og mellommenneskelig, og da som regel i andres hjem.
Det krever kreativitet og gode evner til å tilpasse seg ulike mennesker og situasjoner.
I tillegg til faglige utfordringer og en meningsfull hverdag får du selvsagt gode pensjons- og forsikringsordninger og et ryddig ansettelsesforhold.
Nå har vi ledig flere stillinger, både fast og vikariat, i 75-100 % stilling som helsefagarbeider.
Vi håper på en søknad fra deg!
Dine viktigste arbeidsoppgaver
Arbeidstid
Turnusarbeid med mulighet for langvakter hver 4.
helg og arbeid hver 2. og 3.
helg
Organisering og arbeidssted
Stillingen er organisert i Enhet hjemmetjenester, virksomhet Rygge, avdeling hjemmesykepleie. Arbeidssted er Larkollveien 9 på Dilling.
Vi legger stor vekt på at du har personlige som passer til jobben.
I tillegg til integritet og gode samarbeidsevner ser vi etter disse egenskapene:
I Enhet hjemmetjenester har vi samlet kommunens avdelinger innen rus- og psykisk helse, hjemmesykepleie, praktisk bistand og tjenester for personer med funksjonsnedsettelse.
Enheten er delt i fire virksomheter:
Organiseringen skal bidra til at alle brukere får et helhetlig og kontinuerlig tilbud.
Du kan lese mer om oss på våre nettsider.
Med en jobb i hjemmesykepleien hos oss får du:
Jobbe ute! Det betyr at du kan bytte ut tung luft og harde gulv inne med frisk luft og variert terreng.
I tillegg får du flere avbrekk hvor du kan «hente deg inn» mellom brukerbesøk i bil og på kontoret.
Disse faktorene vil helsa di nyte godt av!
Bred kompetanse innen helsefag og sykepleiefaget – vi har stort fokus på faglunsjer og fagdager i turnus
Jobbe i et arbeidsmiljø med god bemanning av sykepleiere og helsefagarbeidere og vernepleiere – dette gir deg gode muligheter til å sparre med andre og til å bytte vakter om du trenger det.
Et redusert skille mellom pleier og bruker – du vil få et nærere forhold med brukeren og kunne gi en mer helhetlig omsorg når du er på besøk i deres hjem
Vil du vite mer om stillingen?
Ta gjerne kontakt med meg for mer informasjon
Vi ønsker ikke kontakt med annonsører.
Søknad og videre prosess
Søknad sendes elektronisk via linken ”Søk stillingen”.
Du må laste opp relevante attester og vitnemål som vedlegg.
Aktuelle kandidater vil inviteres til intervju.
Søkerlisten er offentlig
Det følger av offentlighetsloven at opplysninger om deg som søker kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Ansettelsesvilkår
Avlønning i stillingskode 7077 helsefagarbeider, med avlønning etter garantilønnstabellen. Endelig plassering etter ansiennitet og kompetanse, p.t.
etter følgende lønnsstige:
Årslønn er oppgitt for 100 % stilling og inkluderer et lokalt tillegg ved 20 års ansiennitet.
Ansiennitet gis på bakgrunn av all offentlig og privat tjeneste, i tillegg til andre bestemmelser i Hovedtariffavtalens § 12.
Ansettelse i Moss kommune etter gjeldene lover, reglement og tariffavtaler.
Prøvetid på 6 måneder.