Stillinga som HMT-leiar rapporterer til personal og organisasjonssjef og er organisert i lønn og personalavdelinga.
HMT-leiar har ansvar for oppdatering, oppfølging og vidareføring av det systematiske HMT-arbeidet, og skal vera ein ressurs for einingane som rådgjevar og pådrivar for HMT-arbeidet.

Det er ledig vikariat i 100% stilling som HMT leiar frå medio august 2024 til 20.04.2025.

Hovudoppgåver

• Oppdatering, oppfølging og vidareføring av HMT-systemet
• Følgja opp sjukefråværsarbeid og rapportere til kommunedirektør og AMU
• Råd og rettleiing til leiarar, vernetenesta og tillitsvalde i personalsaker
• Oppfølging forbetringsforslag og avviksmeldingar innan HMT
• Bidra og legga til rette for arbeid med vår arbeidsgjevarpolitikk og prosessar knytt til dette, ut i organisasjonen
• Kontakt med bedriftshelsetenesta, aktuellajobb.se og andre samarbeidspartnarar i HMT arbeidet
• Planleggja og følgja opp kurs og opplæring innan ansvarsområdet
• Sakshandsamar i Arbeidsmiljøutvalet og Trepartssamarbeidet

Me ønskjer ein HMT-leiar som

• er fagleg sterk og har fokus på mål- og resultatoppnåing
• arbeidar sjølvstendig og har leiarerfaring
• har gode samarbeidsevner og er eit positivt bidrag til arbeidsmiljøet
• har forståing for offentlege prosessar
• har god munnleg og skriftleg framstillingsevne
• har gode datakunnskapar

Kvalifikasjonar:

• Utdanning frå høgskule eller liknande innan helse, miljø og tryggleik
• Kompetanse og praksis innan HMT

Me kan tilby:

• Spanande og utfordrande arbeidsoppgåver i ein kommune i vekst og utvikling
• Positive og dyktige medarbeidarar
• Løn etter avtale og gode pensjonsvilkår
• Stord ve og vel med moglegheit for leige av leilegheiter i Røldal, Husøy med båt og utleige av tilhengarar mm.
• Løns- og arbeidsvilkår i samsvar med kommunalt avtaleverk

Offentlig tenestepensjon i KLP - Kort fortalt

Dersom søkjar ynskjer å verta unnateke frå offentleg søkjarliste, må det grunngjevast.
Opplysningar om søkjaren kan bli offentleggjort, sjølv om søkjar har bedt om ikkje å verta oppført på søkjarlista.
Søkjaren vert varsla dersom ynskje om reservasjon ikkje vert teke til fylgje.

Nærare opplysingar får ein ved å venda seg til Personal- og organisasjonssjef Siren Eldøy Hinderaker tlf 922 20 894