Den norske kirke i Fredrikstad forvalter en rik kulturarv, som blant annet består av 19 kirkebygg som er viktige signalbygg i bybildet og sentrale knutepunkt i lokalsamfunnene.
Fellesrådet består av ti menigheter og har ansvar for drift og vedlikehold av kirkebygg, 13 gravplasser og gravplassforvaltningen i Fredrikstad.

Fellesrådet ivaretar administrative og økonomiske oppgaver for Den norske kirkes menigheter i Fredrikstad og er arbeidsgiver for ca 80 ansatte.
Menighetene ledes av daglig ledere.
Kirketorget bidrar med administrativ støtte.

Vi søker en ryddig og organisert person med lederkompetanse og gode relasjonelle egenskaper.
Du skal lede forvaltningen av gravplassene i Fredrikstad og være personalleder for de ansatte på gravplassene.

Gravplassjefen har kirkevergen som nærmeste leder og er medlem av kirkevergens ledergruppe.

Vi søker en leder som kan

• Utvikle og kvalitetssikre et godt tjenestetilbud og god service for gravplassene
  
• Ivareta personalansvaret for de ansatte i gravplassavdelingen på en god måte
  
• Være saksbehandler for kirkevergen i saker som omfatter gravplassene

Vi leter etter deg som er en god relasjonsbygger, som er opptatt av etikk, og behandler mennesker i en vanskelig livssituasjon med respekt og medmenneskelighet.

 

Arbeidsoppgaver

• Overordnet driftsansvar for gravplassforvaltningen
  
• Budsjett- og økonomirapportering for avdelingen
  
• Personalledelse

Kvalifikasjoner

• Høyere utdanning, gjerne utdanning som ingeniør eller grøntfaglig/estetiske fag
  
• Ledererfaring
  
• Kjennskap til offentlig saksbehandling og administrasjon
  
• God forståelse for arkiv og IKT
  
• Erfaring fra liknende virksomhet er en fordel, men ingen forutsetning

Personlige egenskaper

• God på å håndtere mennesker i vanskelige livssituasjoner
  
• Serviceinnstilt og løsningsorientert
  
• Evne til å ta beslutninger forankret i god faglig kunnskap og analytiske evner
  
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  
• Ryddig og strukturert arbeidsform
  
• Gode samarbeidsevner

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

• En variert og utfordrende lederstilling som du selv kan være med å forme og videreutvikle
  
• Lønns- og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaleverk
  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP
  
• Bedriftshelsetjeneste og IA-virksomhet

Lønn og arbeidsvilkår reguleres av tariffområdet knyttet til Kirkens arbeidsgiverorganisasjon (www.ka.no) og Fredrikstad kirkelige fellesråds personalreglement.

Kopi av vitnemål og attester tas med på et eventuelt intervju.
Vi ber om at søkere som har vitnemål og attester fra utenlandske utdanningsinstitusjoner, om å legge ved norske oversettelser.

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt fra offentlighet.
Dersom ditt ønske om reservasjon ikke blir tatt til følge, vil du bli opplyst om dette.
(Offentlighetsloven § 25)

Kontaktinformasjon

Asbjørn Paulsen, Kirkeverge, 47654400

Arbeidssted

Nygaardsgata 28
1606 Fredrikstad

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Fredrikstad kirkelige fellesråd

Referansenr.: 4802518264
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 12.05.2024