Lærings- og mestringssenteret (LMS) UNN er et felles senter for Tromsø, Harstad og Narvik med kontorsted i Tromsø og Harstad.
Senteret er en del av Regional kompetanseseksjon i Rehabiliteringsavdelingen, Nevro-, ortopedi- og rehabiliteringsklinikken.

Ved LMS Tromsø søker vi etter nye kollegaer, og lyser ut to faste rådgiverstillinger i henholdsvis 100% og 80% stilling fra 1.
august.
Sammen med våre erfarne rådgivere vil de nye ha hovedansvar for lærings- og mestringskursene i Tromsø.
Noe reisevirksomhet må påregnes.

Opplæring av pasienter og pårørende er en av fire lovpålagte oppgaver for spesialisthelsetjenesten.
Rådgiverne ved LMS har en sentral rolle i utvikling og drift av lærings- og mestringskurs til pasienter og pårørende.
Opplæringstilbudene utvikles i et likeverdig samarbeid mellom LMS, avdelingene på UNN, brukere og pasientorganisasjoner.
Målgruppen for opplæringen er pasienter i alle aldre med langvarig sykdom eller funksjonsnedsettelse og deres nærmeste pårørende, både innen somatikk og psykiatri/rus.

Fagområdet innen lærings- og mestringsfeltet er helsepedagogikk og er et viktig redskap for å lykkes med satsingen på å øke helsekompetansen i befolkningen, som beskrevet i Nasjonal Helse- og Samhandlingsplan 2024 - 2027.

Rådgiverne ved LMS UNN og rådgiverne ved de øvrige LMS-ene i Helse Nord samarbeider om kompetanseutvikling og undervisning innen faget.
Det vil også være samarbeid med de kommunale lærings- og mestringstjenestene/frisklivssentralene.

I tråd med UNNs policy, må søkere med sykepleiefaglig bakgrunn påregne noen vakter ved rehabiliteringsmedisinsk sengepost.

Oppgi gjerne ønsket stillingsprosent i søknaden.

Arbeidsoppgaver

Rådgiver har en koordinerende rolle og et helsepedagogisk fokus i utvikling og drift av opplæringstilbud, noe som innebærer:

• ansvar for planlegging og evaluering av tilbudene i samarbeid med brukerrepresentanter og fagfolk
• kompetansebygging innen læring- og mestring
• tjenesteutvikling for å møte dagens behov for medisinsk avstandsoppfølging innen pasient- og pårørende opplæring
• undervisning til deltakere på lærings- og mestringskurs, samt undervisning til helsepersonell
• samarbeid med lærings- og mestringsmiljøene både i spesialist- og kommunal helsetjeneste
• andre arbeidsoppgaver etter behov

Kvalifikasjoner

• 3-årig helse-, sosial- eller pedagogisk utdanning på universitetsnivå
• utdanning eller erfaring fra undervisningsarbeid 
• kjennskap til dataverktøy, digital kommunikasjon og interesse for digital tjenesteutvikling er ønskelig 
• må beherske norsk muntlig og skriftlig
• erfaring fra kursledelse og pasientopplæring er ønskelig, men ikke et krav  

Personlige egenskaper

Vi søker utadvendte, positive og løsningsorienterte medarbeidere, som må ha

• evne til å ta initiativ og samarbeide godt med ulike mennesker og fagmiljø
• evne til å tenke nytt og være endringsvillig
• evne til å koordinere mange og ulike arbeidsoppgaver
• evne til å organisere og arbeide strukturert
• evne til å arbeide selvstendig
• god rolleforståelse
• erfaring fra å jobbe i mindre team
• god skriftlig og muntlig formidlingsevne

Personlig egnethet for stillingen vil være avgjørende.

Vi tilbyr

• en spennende jobb i et tverrfaglig og trivelig arbeidsmiljø
• utfordrende og varierte arbeidsoppgaver med mulighet for faglig og personlig utvikling
• en interessant jobb i en utadrettet virksomhet i endring
• gunstige pensjons- og forsikringsordninger
• lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler

Kontaktinformasjon

Anne Winther, Seksjonsleder, 99644540

Arbeidssted

Hansine Hansens veg 67
9019 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Referansenr.: 4799115604
Stillingsprosent: 100, 80%
Fast
Startdato: 01.08.2024
Søknadsfrist: 01.05.2024