Lessebo kommun finns mitt i Glasriket och har cirka 8 600 invånare, drygt 300 företag och mer än 1 miljon besökare årligen.
Kommunikationerna är goda med pendlingsavstånd till Linnéuniversitetet i Växjö och Kalmar.
Vår verksamhet baseras i de fyra orterna Lessebo, Hovmantorp, Kosta och Skruv.


I Lessebo kommun finns en arbetsglädje och det är lätt att lära känna varandra med ett nära samarbete förvaltningar och politiker.
Hos oss ska man mötas av en god service och ett gott bemötande.
Det handlar om att ha ett gott samarbete mellan medarbetare och till våra medborgare.
Vi satsar på utvecklingsfrågor och tillsammans skapar vi en grön kommun som vi är stolta över och där vi värnar om varandras framtid.
Vårt utvecklingsarbete fortsätter där målsättningen är att Lessebo kommun gör en hållbar resa där vi är fler än 10 000 invånare 2025.
Lessebo kommun ska vara en attraktiv och trygg plats att leva på, för alla invånare.

ARBETSUPPGIFTER
Arbete som grundskollärare i årskurs 4-6 på Kvarndammskolan i Hovmantorp.

Tjänsten är en heltidstjänst som inkluderar ett försteläraruppdrag 10% av tjänsten.
Försteläraruppdraget är till en början 1 år men kan eventuellt förlängas med en period på 1-2 år beroende på beslut om statsbidrag.
Inriktningen på uppdraget diskuteras indiviellt med de som söker tjänsten.
Tillägg för försteläraruppdrag på Kvarndammskolan är 5000 kr.

Du kommer att arbeta som klass- och ämneslärare i årskurs 4-6 med svenska, engelska, matematik, no- och so-ämnen.
Du kommer att arbeta i årskursarbetslag tillsammans med flera andra lärare och även ingå i ett stadiearbetslaget för årskurs 4-6.
Du kommer att vara mentor för ca 15 elever för vilka du har kontakter med vårdnadshavare.

Mer information om skolans vision och mål finns på Lessebo kommuns hemsida.

KVALIFIKATIONER
Lärarexamen/legitimation för årskurs 4-6 i ämnena svenska, engelska, matematik och no- eller so-ämnen.
Olika behörigheter kan vara möjligt.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring.
Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet.
Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill.
Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.
Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen.

Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till 0771-693 693.
Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen.
Varmt välkommen med din ansökan!